"Als ik aan het werk ben heb ik engelengeduld"

Cynthia
Persoonlijk begeleider

Begeleider – De Cirkel

  • Badhoevedorp
  • 28-28 uur

Werk jij graag met licht verstandelijke beperkte cliënten? Solliciteer dan als begeleider bij woonvoorziening De Cirkel in Badhoevedorp.

Wat ga je doen? 

Als begeleider bied je een veilige, betrouwbare omgeving, waarin ook een beroep wordt gedaan op de zelfstandigheid van onze bewoners. Je biedt begeleiding en waar nodig ADL-zorg aan de cliënten. Naast de persoonlijke verzorging hebben cliënten behoefte aan begeleiding en hulp bij het (inrichten van) dagelijks leven. Je bent betrokken en hebt oog voor de zorgvragen van de cliënten. Je deelt jouw bevindingen met de collega’s, zodat de zorg en begeleiding zo goed mogelijk blijft of verbetert. Je stimuleert en activeert cliënten in hun zelfredzaamheid, sociale en praktische vaardigheden, maar ook om hun eigen regie te houden. Hierbij stem je af met hun netwerk. Na de inwerkperiode wordt jij aanspreekpunt (begeleider) voor enkele cliënten. Je hebt dan de regie over hun zorg en begeleiding en zie je toe op de uitvoering van het zorgplan door het team en de dossiervoering.  Als begeleider doe je actief mee tijdens de vergaderingen en heb je als regisseur van enkele cliënten een goede proactieve inbreng.

Waar kom je te werken? 

Op woonvoorziening de Cirkel in Badhoevedorp wonen 38 cliënten met ieder een eigen appartement. Onze doelgroep bestaat uit cliënten met een licht tot matig verstandelijke beperking in de leeftijd van 21 t/m 75 jaar.  Daarnaast hebben een aantal cliënten te maken met bijkomende gedragsproblematiek. Al onze cliënten nemen deel aan werk of een vorm van dagbesteding zowel binnen als buiten de voorziening. Binnen de Cirkel wordt dagbesteding aangeboden aan cliënten op leeftijd. In het restaurant worden koffiemomenten georganiseerd waar samen tv gekeken kan worden of spelletjes worden gedaan. We organiseren graag activiteiten zoals bingo- en disco avonden, zomer barbecues  en kerstfeest.


Wie zijn wij?

Ons Tweede Thuis is een organisatie voor mensen met een verstandelijke beperking, autisme of niet-aangeboren hersenletsel. Wij zijn er voor kinderen, jongeren, volwassenen en ouderen en voor hun verwanten. We beiden wonen, werken, re-integratie, dagbesteding, advies en hulp thuis. Hoe wij dat doen, en wat dat voor onze cliënten betekent, zie je in in onze film. JIJ&IK is de slogan van Ons Tweede Thuis. JIJ&IK: samen werken we aan een betekenisvol leven voor mensen met een beperking. Dit doen we dicht bij mensen die de zorg nodig hebben en dicht bij de mensen om hen heen. We staan midden in de samenleving en we geloven dat iedereen hier op zijn eigen manier een bijdrage aan kan leveren.


Ons Tweede Thuis als werkgever

Bij Ons Tweede Thuis staat werkplezier hoog in het vaandel. Wij vinden het daarom belangrijk dat jij in een gezellig team werkt, waarin je helemaal jezelf kunt zijn. Alleen zó kun jij het beste uit jezelf halen. Ook is het voor ons van belang dat je jouw talenten én je positieve energie volledig in je baan kwijt kunt en dat je je horizon kunt verbreden als je daar behoefte aan hebt. In onze kennismaking willen we daarom vooral ook van jou horen: ‘Wat wil jij?’.

Als je bij ons komt werken, zorgen we voor een Warm Welkom. Je wordt gekoppeld aan een buddy die jou begeleidt bij het inwerken en waar je met jouw vragen terecht kunt. Jouw mening is belangrijk voor ons. We zijn heel nieuwsgierig naar jouw frisse blik en staan door onze ontwikkelingsgerichte houding altijd open voor verandering en verbetering van processen. Onze locaties zijn zelf-organiserend en er heerst een open en platte cultuur.

Wat bieden wij?

  • De functie is ingedeeld in schaal  40 van de CAO- Gehandicaptenzorg.
    Wij bieden een contract voor 28 uur met een bruto maandsalaris van minimaal € 2.672.- en maximaal € 3.606,- o.b.v. een volledig dienstverband van 36 uur per week;
  • Vakantietoeslag van 8% in mei en een vaste eindejaarsuitkering van 8,33% in december;
  • Een pensioen bij Zorg en Welzijn;
  • 144 vakantieuren per jaar, op basis van een 36-urige werkweek. Daarnaast ontvang je 57 uur Balansverlof per jaar. Deze uren kun je inzetten als extra vakantie-uren, investeren in je persoonlijke ontwikkeling of sparen voor als je tijdelijk minder wil werken of een langere periode verlof op wil nemen.
  • Een zachte landing in de organisatie en veel aandacht voor het inwerken, via het Warm Welkom-programma. Zo word je gekoppeld aan een buddy, bij wie je voor vragen terecht kunt en maak je kennis met de hele organisatie tijdens het JIJ & IK Café.
  • Een grote organisatie, met veel expertise over de doelgroepen waarmee we werken. Dit betekent veel mogelijkheden voor doorontwikkeling.

Wie ben jij? 

  • Jij hebt een afgeronde MBO niveau 4 (SPW of MMZ) of HBO diploma (SPH of Social Work)
  • Jij hebt bij voorkeur aantoonbare ervaring als begeleider;
  • Je bent gedreven, enthousiast, communicatief en jij kunt snel schakelen;
  • Je bent vaardig met computers.

Contactgegevens

Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Arnaud van Roon locatiemanager van de Cirkel: 06-23092551

Overige

Het opvragen van een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) maakt deel uit van onze procedure.

Solliciteer direct

Werken bij de Goede Buur

Esther en Lenie
Cliënt
De Goede Buur, Badhoevedorp

Als je in de Arendstraat in Badhoevedorp loopt, word je vanzelf nieuwsgierig naar wat er achter nummer 5 zit. Vanaf de straat zie je in de etalage leuke producten, plus een paar gezellige tafels en stoelen die uitnodigen om er te gaan zitten voor een kop koffie. En vooral, als de deur open staat, komt […]

Lees meer
Lees meer over Werken bij de Goede Buur

Flexpool: dagje meedraaien op andere locatie geeft frisse kijk op eigen werk

Joke van der Kooij
Manager Flexpool
De Cirkel, Badhoevedorp

Wie wat ruimte over heeft in de agenda of ook wel eens op een andere locatie van Ons Tweede Thuis wil werken, kan terecht bij de Flexpool. Via de Flexpool geven locaties aan op welke dagen ze extra medewerkers nodig hebben en collega’s kunnen er direct op inschrijven. “Voor medewerkers betekent meedraaien in de Flexpool […]

Lees meer
Lees meer over Flexpool: dagje meedraaien op andere locatie geeft frisse kijk op eigen werk

Anne Jet werd locatiemanager dankzij het MD-traject

Anne Jet Stolwijk
Locatiemanager
De Spil, Kudelstaart

Anne Jet Stolwijk is sinds kort locatiemanager van De Spil en Meerwijk. Een vakantiebaantje bracht haar op het spoor van werken in de gehandicaptenzorg. Op haar 15e maakte ze schoon aan de Hortensialaan. Ruim 15 jaar later staat ze zelf aan het roer van een locatie. Zoeken naar geborgenheid Dat Anne Jet de zorg in […]

Lees meer
Lees meer over Anne Jet werd locatiemanager dankzij het MD-traject

Al vijftien jaar geen dag hetzelfde

Hanneke Holtmanns
Gedragsdeskundige
Adviespunt

Bij Ons Tweede Thuis werken ook veel medewerkers in specialistische functies, bijvoorbeeld als orthopedagoog, c.q. gedragsdeskundige. Wat houdt zo’n functie in? Wat doe je dan allemaal? Hanneke Holtmanns vertelt hoe het is om als gedragsdeskundige te werken. Hanneke Holtmanns deed verschillende opleidingen die haar klaarstoomden om als gedragsdeskundige aan de slag te gaan. Na een […]

Lees meer
Lees meer over Al vijftien jaar geen dag hetzelfde